*はたらきながら*

２ヶ月目

久しぶりのブログ更新です(^^;
前回が２日目終了ってタイトルだったので、今回は２ヶ月目ってことで！(^。^;)
マイペースにも程がありましたね･･･反省

１日、1週間、1ヶ月がアッと言う間でした！
気になる職場の人間関係ですが全く気にならない･･･
若い時は皆と仲良くしなきゃ･･とか、嫌われないようにしなきゃ･･･とか
職場の人間関係に気を使ってたけど
今は、ほとんど気にしない（笑）いいのでしょうか？
嫌われたどうしよぉぉぉ～～と思わない自分に、年のせいかも･･･と実感(^。^;)

ただ、新人なもんで変人扱いはされたくないと。社会人の基本の
早めに出勤（４５分前に行くのが定着）、包括以外の職員さんでも会う人には元気に挨拶、
掃除のおじさん・おばさんと仲良く♪、欠勤しない！仕事を選ばない！！
こんなことくらいしか気にしてないですが、
今の所自然に皆さんに溶け込んでます。（と思っちゃうノー天気な自分がコワいって。笑）
朝起きて『行きたくないなぁ･･･』なんてことは１度もないんですよ(^^)
ただ、介護保険制度にはさっそく頭を悩まされていますが。

２日目終了！

新しい職場となり２日目。
新しく加わったのは、私と、保健師さんの２名でした。
でも保健師さんは４月から出勤してるし、
前も他の包括で働いていた経験もあるようです。
これで、一番のペーペーは私となりました(^^)

この地域包括支援センターは主に４つの業務を行っているのです。
興味のある方は　　過去日記　をご覧下さい。
そして、それぞれ担当職種も一応決まってるようです。一応｡｡｡

総合相談支援･････社会福祉士

権利擁護　　　･････社会福祉士

包括的・継続的マネジメント････主任ケアマネジャー

介護予防ケアマネジメント　･････保健師

ヘルパーの仕事で困った想い出

いよいよ明日、新しい職場に初出勤！！ﾄﾞｷﾄﾞｷ

きっと、沢山戸惑うことでしょう(^^;

ヘルパーの仕事で1番苦手なのが、調理！
今は主婦となり家でも料理をしますが、未だ料理の腕には自信がなく･･(^^;
パン作りは好きなんですがね(^^)全く役立たないですが(-_-;)

２５歳の時、この介護業界に転職。
転職前は花嫁修業より遊びや会社での付き合いが忙しく
実家でも料理とは無縁な生活でした。反省

ほとんど料理をしなかった私が、仕事として利用者さんに料理を作るだなんて！

転職後は２４時間の巡回型（３０分のオムツ交換がほとんど）に
居たので、あまり調理はなかったのです。
が、ﾁﾗﾎﾗ滞在型の利用者さんが増えてきた頃のこと。　　　　　

家族側の本音？！

今日は半日、雨

。
夫は今日から５日間休み。
息子とＷｉｉゲームやったり、工作して遊んでます(^^)
私は、好き勝手やってます(^^;

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話はまた真面目な制度になりますが、
要介護の認定の有効期間ってのも決まってるんです。
新規認定は原則６ヶ月。
更新認定は原則１２ヶ月。
更新認定に限り、市区町村が認めた時は３～２４ヶ月の範囲で
短縮や延長（延長は要介護者のみ）が出来るんです。
（偉そうに聞こえたら嫌なのですが、参考書見ながら確認してます(^^;　）

地域支援事業＆地域包括支援センター（ＮＯ２）

介護予防の目的をおさらいしてみました。

＊高齢者が要介護状態になることをできるだけ防ぐ
　　（地域支援事業が制度化され実施）
＊要介護になってもその悪化を予防し、さらに維持改善を図る
　　（予防給付として制度化され実施）

地域支援事業は要介護状態になることを
防ぐことを目的として制度化されたのですね。

分かり易く･･･からほど遠くなってますが、
今の制度と言うことで、書いてます。
でも、いつでも中心は利用者さん♪
利用者さんのニーズを置き去りには出来ないですよねー

理事長に会う。

堅苦しい勉強は苦手な上、
制度が変わったり、増えたりで、
働く方も利用する方も困惑しちゃいますね。
最近、へぇ～って思う事が多いです！←自慢にもならない･･･

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我が町には、包括が５ヶ所あります。へぇ～でした。
そのうち、
４ヶ所は介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）内に設置。
１ヶ所は通所介護（デイサービス）内に設置されてます。
何所も、社会福祉法人です。

契約の書類があるのと顔合わせと言うことで、
理事長に会って来ました。
てっきり、この間面接をした所（特養と併設されてます）で
挨拶をするのかと思いきや、
先輩ケアマネが『じゃぁ～行きましょう』と自転車

で走ること５分位？

カトリック系の病院と保育所が併設されてる所に到着。
良く知ってる病院と保育所でした！
へぇ～同じ、社会福祉法人だったんだ･･･と。

理事長はとっても気さくな女性（６０代くらい？年齢不詳）で
その、病院と保育所、他保育所２ヶ所、特養２ヶ所、
デイ、訪看ステーション、病後児保育･･･
などなど、どれも知ってる所の理事長でもあるよう？
（そんな何か所も持てるんだぁ･･･）
初対面でしたが、とっても気が合いそう（何様？）

　　　　　
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ちょっと印象に残る会話。
理　『今日、介護士同士のトラブルがあって、各々と話をしたら
　　　お互い全くの誤解でねぇ。変な噂が原因だったみたいなの。
　　　職員同士がｷﾞｸｼｬｸしてたら、良い仕事は出来ないじゃないねー』
緊張してる私　『そうですよね･･･・』(^^;

また、こんな会話も。
理　『ご主人は、どんなお仕事してるの？』
私　『細かい作業が好きなので、整備関係です』
理　『はぁ～良かった！役所にお勤めでなくて!!色々言えるわぁ』
私　『大丈夫です。役所は苦手です』←この発言は大丈夫かな？(^^;

また、こんな会話も。
理　『包括の皆は本当に良くやってます。プラマイゼロで十分です。
　　　こちらで補充をしていくのでね。役所に色々交渉してるのよ。』

　　　　　　　。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆

私には、まだ利益とかは分かりませんが
･･･少ない予算で、やってるようですね。
話してると、福祉の理念、カトリックの教えが
ちらほら出て来て、とっても人間味があり
好感を持てる理事長でした。

滅多会う事はないと思うので、このままの印象で
仕事が出来るのは奉仕しがい、ありですね(^^)

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地域支援事業＆地域包括支援センター（ＮＯ１）

世間はＧＷですね♪（ＧＷの話題は以上で終わり^^;）
今日は暑かったぁ～

暑い日は体力消耗しやすいのが難点(^^;
今年こそは、ドカタ焼けしないように、
暑くとも移動時のチャリ

には
長袖を着用しようと心に決めてます
な～んて、毎年半袖焼け＆シミが増えてるぅ～(>.<)
入浴介助後は介助者側も水分補給は忘れられないですよね！
　　　　

　　　.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆.。.:*・゜☆

さて職場となる、地域包括支援センターに関して書いてみようかなぁ。
の前に、知っておかなければならない事が、
Ｈ１８年から新しくスタートした『地域支援事業』に関してです。
市区町村で新たに始まった事業です。

介護職に関わってる方々はご存じだと思いますが、
介護職でない方々へや見直しになればいいなぁと綴ってます
でも、聞き慣れない言葉が多くややこしやぁ～と思われそう(>.<)

　　かなり、大まかなまとめです。

要介護、要支援、自立と決まるまでには、ちょっとした流れがあります

・住民が役所に『介護保険を利用したい』と申し出ると
・市区町村の職員が全国一律の認定調査票

を元に
　お宅で調査します

・調査票の一部はコンピューター

により1次判定され、
・医師の意見書（必ず必要）と１次判定を元に
　介護認定審査会（保健、医療、福祉の学識経験者の集まり）
　により２次判定が出ます。
・それを元に、役所が認定をするのです。

①要介護１～５⇒介護給付から支給
　　　　　（例えばﾎｰﾑﾍﾙﾌﾟや施設入所など利用すると支給される）
②要支援１～２⇒予防給付から支給
　　　　　（介護予防を目的にサービスを使うと支給される）
③特定高齢者（虚弱高齢者）・一般高齢者（元気な高齢者）⇒
　　　　　地域支援事業から、
　　　　　要介護・要支援にならないようにサービスが提供される

（地域支援事業の予算は
　　介護給付費の３％の額の範囲内と決められています。）

この中の②と③に関しては、『地域包括支援センター』が
市区町村から、委託を受けて実施しております。

上記の地域支援事業、包括の業務はごくごく、ほんの一部。
追々、まとめてみようかなぁ(^^)

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初心の気持ち

今回、突然職場がなくなり、
自分の中ではまだ先と考えてた、ケアマネ業務。
ヘルパーの仕事も楽しいのでね

もちろん高齢者のニーズ（要望）にそったプラン、
相談援助、そしてトータル的に利用者さんに関わりたい･･･
との思いから、この資格を取ったのですが、
ケアマネ業務は息子が小学校に上がってから
前向きに考えようっと思ってました。
３年後（息子小３）くらいを目安に考えてたのです。
息子の母は私一人ですからねぇ～(^^)

しかし、全く思うように行かないのが人生でして、
ここで、あ～ぁとマイナス思考になってしまうと、
何か（何かって何？ですが）の思うツボですよね。
そんなツボには入りたくない！

ちょっと期間は早まったけど、これを転機に
ケアマネ業務に転向を考えてみました！
ちょうど、運良く育児との両立も出来る時間帯でもあり。

とにかく、五感を働かせて利用者さんを見よう。
そして、鼻の高い、話しかけずらいオーラの
ケアマネにだけはなりたくない！あと、金儲け目的も!!
ヘルパーさんや他職種の方々の情報を大切に
提供出来るサービス（保険外も含め）の知識を高めていこうと。
初心の気持ちを書きとめ、モチベーションを保とうという訳です(^^;

５月７日が包括、初出勤となります！
今の事業所は５月末までなので、
しばらくはヘルパーとの両立となりそうです。
明日、お別れの挨拶をする利用者さんも居ます。
やっぱり淋しいもんですね。
担当替えとはまた違った寂しさがあります(｡･ˇ_ˇ･｡)

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仕事も介護も育児も、人生色々ありますね(^^)